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烟草公司员工和公务员哪个待遇好 烟草公司与公务员的区别介绍

来源:www.cnxiangyan.com 时间:2020-01-03 手机版

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在网络上也有不少人传言说,烟草的福利待遇好,工作清闲,每天就是上上班、下下班、领领工资,而事实真的如网络传言一样么?或许我们应该了解一些烟草行业“内幕”首先,中国是全球烟民最多的国家。依靠中国多达3亿的烟民。而据业内人士透露,中国烟草公司的利润可以达到90%,而且中国烟草公司更是纳税的大户。那么烟草公司的待遇到底是怎样的呢,下面我们一起来看看吧。

一、烟草公司员工工资待遇

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说烟草公司的工资过万当然不是夸夸其谈,但也并不是所有员工都能有如此高的收入,也会有地域差别,地区差别以及岗位差别的。

在部分地区烟草招聘公告中,初期需要在基层中轮岗并熟悉各个岗位。转正后一般会有综合办公室管理岗、业务营销中心客户经理、专卖科稽查队市场稽查员等。具体会安排在哪个岗位,需要看个人表现以及单位的安排。全国烟草企业的收入差异很大,主要是地域造成的差异,比如某中原省份县级公司正式职工一个月才几千块,但省局的据传就翻倍了。

二、烟草与公务员的区别

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看了上面的简介,估计大家都清楚了烟草月薪过万,年薪10W+,不是危言耸听了吧?只要是通过校招正式进去的员工,都是属于正式员工,且待遇都是统一对待的。

那么我们该如何考进烟草呢?没错,是考进,不论是烟草校招或是社招,都需要一系列的过五关斩六将,才能拿到最终的offer,真的是踩着无数人的才华一路厮杀进去的。烟草考试内容:行测+申论;看似和公务员考试的内容一样,那烟草和公务员有哪些区别呢?

三、那烟草和公务员有哪些区别呢

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1、编制对比

2、发展空间

3、烟草优势又在哪里呢?

4、该如何备考烟草呢?

烟草招聘考试:这一点上,烟草行业使用的中央企业的国有企业专用的烟草正式职工编制,不是行政编制。

公务员考试:行政编制,是维护国家法律规定贯彻执行的公职人员。在中国,公务员是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。公务员职位按职位的性质、特点和管理需要,划分为综合管理类、专业技术类和行政执法类等类别。

二者的发展前途都不错。关键是看你自己想要过什么样的生活,公务员相对来说比较安逸,政治地位比烟草系统要高。

薪酬待遇不能一概而论,但总体而言,烟草系统收入薪酬很高,年薪超过10万大有人在。但是烟草不同于公务员的,一个是国有企业性质,一个是行政机构,企业需要发展,员工需要成长,烟草的员工就会有一种挑战,更加有利于个人的成长。

四、烟草优势又在哪里呢

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烟草与公务员的最大差别是:全年招聘,不限户籍,面向全国,而且应往届皆可报,烟草岗位很多不限专业,可谓是给很多同学提供一个进入国企的好机会。烟草基本薪资包括基本工资、五险一金(部分地区为五险二金,比如辽宁)、奖金、住房补贴等,并且休假、体检等各个方面都有。面向应届异地学生提供为期两年的住房补贴、提供免费工作餐及节日物资服务,实行双休制,有完整年休假制度,每年安排职业健康体检等福利待遇看得见。

以上便是中国香烟网小编为大家介绍的关于烟草公司员工和公务员哪个待遇好 烟草公司与公务员的区别介绍的相关内容,大家看完之后是不是对于烟草公司员工和公务员的相关信息更加了解呢,想要了解更多内容欢迎点击:烟草公司(正式)工资待遇 烟草公司员工工资高吗(客户经理工资5q)

网友评论

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  • 游客

    说实话,想要赚钱就进烟草,想要稳定悠闲就去考个公务员

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